Fortsatt ojämn könsfördelning i medieföretagens ledningar
En kartläggning av Nordens största medieföretag, genomförd av Nordicom vid Göteborgs universitet, visar att utvecklingen mot ökad jämställdhet i mediebranschens högsta ledningar i stort sett står still. Trots att en majoritet av bolagsstyrelserna är jämställda når utvecklingen inte hela vägen till vd-poster och ledningsgrupper.
Utvecklingen mot ökad jämställdhet i de nordiska medieföretagen har stannat av. Det visar en kartläggning Nordicom gjort av jämställdheten i de 25 största nordiska medieföretagen. Jämfört med motsvarande studie från 2023 syns inga tydliga förändringar, vare sig i bolagsstyrelsernas eller i ledningsgruppernas könsfördelning.
– Det är anmärkningsvärt och visar att jämställdhet inte är en fråga som löser sig av sig själv, utan kräver fortsatt aktiv styrning och ansvarstagande, säger Ulrika Facht, medieanalytiker vid Nordicom och ansvarig för kartläggningen.
Jämställdheten når inte ledningsnivå
Ett centralt resultat i studien är att jämställdheten ofta stannar vid styrelserummet. Av de 25 företagen hade 17 jämställda styrelser enligt 40/60-principen, och andelen kvinnor i styrelserna var i genomsnitt 39 procent. Samtidigt leddes endast nio av företagen av en kvinna som vd och endast sju hade jämställda ledningsgrupper.
– Medieföretagens ägare har i flera fall tagit ett steg mot ökad jämställdhet i tillsättningen av företagens styrelser, men det är uppenbart att detta inte automatiskt leder till förändring i den operativa ledningen, säger Ulrika Facht.
Vd:ns kön har också stor betydelse för hur jämställd ledningsgruppen blir. Om vd:n är kvinna ökar sannolikheten för att företagets ledningsgrupp är jämställd. När vd:n är man saknar ledningsgruppen jämställd representation i 14 av 16 fall.
− Sambandet är tydligt och konsekvent över tid. Vd-rekryteringen framstår som en avgörande faktor för jämställdhet högre upp i organisationen, säger Ulrika Facht.
Läs mer
Kartläggningen presenteras i sin helhet i faktabladet Gender balance and the 25 largest Nordic media companies, sammanställt av Ulrika Facht och utgivet av Nordicom, centrum för nordisk medieforskning vid Göteborgs universitet.
Kontakt
Ulrika Facht, medieanalytiker vid Nordicom, telefon: +46 31 786 13 06, e-post: ulrika.facht@nordicom.gu.se