MDU utbildar och forskar för ett hållbart arbetsliv

Hur skapar vi hållbara arbetsmiljöer, effektiva organisationer och en bättre förståelse för mänskligt beteende? Med en arbetsmarknad i ständig förändring ökar behovet av beteendevetare med kunskap om arbetsliv, kommunikation och hälsa. Mälardalens universitet (MDU) både utbildar och forskar för ett mer hållbart arbetsliv.

”Vi ser en växande efterfrågan på beteendevetare inom organisationer, HR-avdelningar och hälsosektorn. Med vår utbildning får studenterna både teoretisk kunskap och praktiska verktyg för att analysera och utveckla arbetsmiljöer och organisationer”, säger Kin Andersson, programansvarig för beteendevetenskapliga programmet – arbetsliv, kommunikation och hälsa vid MDU.

Beteendevetenskapliga programmet – arbetsliv, kommunikation och hälsa vid MDU erbjuder en unik utbildning som kombinerar pedagogik, psykologi och sociologi för att rusta studenterna inför ett arbetsliv i ständig förändring.

Utbildning och forskning i nära samarbete
Utbildningen har nära koppling till den aktuella forskning som MDU bedriver inom kunskapsmiljön Hållbart arbetsliv. Forskarna undersöker bland annat hur arbetslivet styrs, vilka arbetsvillkor som gäller, hur arbetet utformas – och hur detta påverkar både verksamheten och medarbetarnas hälsa och välmående. Ett viktigt fokus i forskningen är att ta fram ny kunskap och lösningar som leder till verkliga och långsiktiga förbättringar.

Kontakta oss för mer information om programmet, forskningen och hur MDU bidrar med lösningar för framtidens arbetsliv

Kontakt:
Kin Andersson, lektor i psykologi och programansvarig för beteendevetenskapliga programmet vid MDU
Tel: 016 – 15 34 29
E-post: kin.andersson@mdu.se